Programme de la Semaine Outil-Ages

Programme de la Semaine Outil-Ages du 3 au 6 décembre 2012

Accompagnement à la mise en œuvre
du Contrat de génération

Les acteurs du plan « Toutes les générations en entreprise, avec l’Europe les acteurs du Val d’Oise s’engagent » organisent la quatrième Semaine Outil-Ages RH. Celle-ci est consacrée à la mise en œuvre du Contrat de génération.

1) Une réunion plénière d’information générale à l’attention des entreprises de toutes tailles : lundi 3 décembre de 14h à 17h

Elle se déroulera à l’Université de Cergy-Pontoise

Salle des Conférences – Bâtiment Chênes 1 Rez de Chaussée 

33, boulevard du Port
95011 Cergy-Pontoise cedex

Plan d'accès

2)  Des ateliers en fonction de la taille de votre entreprise

Les ateliers se dérouleront à la DIRECCTE-Unité territoriale du Val d’Oise  – Salle Sylvie Trémouille – Immeuble Atrium – 3 boulevard de l’Oise – 95014 CERGY-PONTOISE CEDEX

La participation à la réunion plénière et aux ateliers nécessite une inscription obligatoire auprès d’Hakim Kamouche

hakim.kamouche@travail.gouv.fr avant le 27 novembre 2012. 




 

Madame, Monsieur,

Le Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, le Ministère des Sports, de la Jeunesse, de l'Éducation populaire et de la Vie associative et le Ministère des Affaires sociales et de la Santé ont le plaisir de vous inviter à la Conférence de clôture de l'Année européenne du vieillissement actif et de la solidarité intergénérationnelle 2012, qui aura lieu :

 
Les 17 et 18 décembre 2012
Au Palais des Congrès
2 place de la Porte Maillot - 75017 Paris
 
En présence de Michel Sapin, Ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social et Michèle Delaunay, Ministre déléguée auprès de la ministre des Affaires sociales et de la Santé, chargée des Personnes âgées et de l'Autonomie.
 
Au programme, des ateliers et des réflexions qui s'articuleront autour de 6 thématiques :
  • l'anticipation et la prévention de la perte d'autonomie
  • des environnements de vie adaptés à tous les âges
  • le rôle des associations
  • les enjeux du travail pour tous les âges
  • les nouvelles technologies
  • la mise en œuvre de stratégies intégrées
 

Pour participer à la conférence et aux ateliers proposés au cours de ces deux journées, nous vous invitons à vous inscrire en ligne dès maintenant à l'adresse suivante :
http://www.polynome-even.fr/vieillissement-actif/

 

Le programme et les informations pratiques relatives à cette rencontre seront bientôt disponibles sur le site d'inscription.

 

Dans l'attente de vous rencontrer à l'occasion de cette conférence, nous vous prions de recevoir, Madame, Monsieur, l'expression de nos salutations distinguées.

 
Le secrétariat de la manifestation
Téléphone : +33 (0)1.70.15.44.70

vieillissement-actif@polynome-even.fr
 

Madame, Monsieur,

Le Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, le Ministère des Sports, de la Jeunesse, de l'Éducation populaire et de la Vie associative et le Ministère des Affaires sociales et de la Santé ont le plaisir de vous inviter à la Conférence de clôture de l'Année européenne du vieillissement actif et de la solidarité intergénérationnelle 2012, qui aura lieu :

 
Les 17 et 18 décembre 2012
Au Palais des Congrès
2 place de la Porte Maillot - 75017 Paris
 
En présence de Michel Sapin, Ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social et Michèle Delaunay, Ministre déléguée auprès de la ministre des Affaires sociales et de la Santé, chargée des Personnes âgées et de l'Autonomie.
 
Au programme, des ateliers et des réflexions qui s'articuleront autour de 6 thématiques :
  • l'anticipation et la prévention de la perte d'autonomie
  • des environnements de vie adaptés à tous les âges
  • le rôle des associations
  • les enjeux du travail pour tous les âges
  • les nouvelles technologies
  • la mise en œuvre de stratégies intégrées
 

Pour participer à la conférence et aux ateliers proposés au cours de ces deux journées, nous vous invitons à vous inscrire en ligne dès maintenant à l'adresse suivante :
http://www.polynome-even.fr/vieillissement-actif/

 

Le programme et les informations pratiques relatives à cette rencontre seront bientôt disponibles sur le site d'inscription.

 

Dans l'attente de vous rencontrer à l'occasion de cette conférence, nous vous prions de recevoir, Madame, Monsieur, l'expression de nos salutations distinguées.

 
Le secrétariat de la manifestation
Téléphone : +33 (0)1.70.15.44.70

vieillissement-actif@polynome-even.fr



 

Madame, Monsieur,

Le Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, le Ministère des Sports, de la Jeunesse, de l'Éducation populaire et de la Vie associative et le Ministère des Affaires sociales et de la Santé ont le plaisir de vous inviter à la Conférence de clôture de l'Année européenne du vieillissement actif et de la solidarité intergénérationnelle 2012, qui aura lieu :

 
Les 17 et 18 décembre 2012
Au Palais des Congrès
2 place de la Porte Maillot - 75017 Paris
 
En présence de Michel Sapin, Ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social et Michèle Delaunay, Ministre déléguée auprès de la ministre des Affaires sociales et de la Santé, chargée des Personnes âgées et de l'Autonomie.
 
Au programme, des ateliers et des réflexions qui s'articuleront autour de 6 thématiques :
  • l'anticipation et la prévention de la perte d'autonomie
  • des environnements de vie adaptés à tous les âges
  • le rôle des associations
  • les enjeux du travail pour tous les âges
  • les nouvelles technologies
  • la mise en œuvre de stratégies intégrées
 

Pour participer à la conférence et aux ateliers proposés au cours de ces deux journées, nous vous invitons à vous inscrire en ligne dès maintenant à l'adresse suivante :
http://www.polynome-even.fr/vieillissement-actif/

 

Le programme et les informations pratiques relatives à cette rencontre seront bientôt disponibles sur le site d'inscription.

 

Dans l'attente de vous rencontrer à l'occasion de cette conférence, nous vous prions de recevoir, Madame, Monsieur, l'expression de nos salutations distinguées.

 
Le secrétariat de la manifestation
Téléphone : +33 (0)1.70.15.44.70

vieillissement-actif@polynome-even.fr



1) Une rÉunion d'information À l'attention des entreprises de toutes tailles : 3 décembre 14h à 17h

Accueil à 13h30

14h – 14h30 :

Accueil - Introduction par Hakim Kamouche – Responsable du service FSE –
Chef de projet « Toutes les générations en entreprise » - DIRECCTE-UT 95
  • Présentation des partenaires du projet

14h30 – 15h15 :

Présentation du Contrat de génération et de ses différentes modalités en fonction de la taille des entreprises

  • DGEFP - Ministère du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social
15h15–15h45 :

Coopération entre les générations : Démarche Une Journée pour l’avenir

  • Michel JONQUERES – Président du MEEVO
  • Témoignages des acteurs
15h45 – 16h45 :

Vieillissement actif et pratiques managériales : Un outil de repérage

  • Hakim KamoucheResponsable du service FSE - Chef de projet « Toutes les générations en entreprise »
  • Mounia Chbani Dirigeante-Opérateur Outil-Ages – Cabinet MCC Mobilités
16h45 – 17h15 :

Contrat de génération : Recueil des pratiques et des attentes

Conclusion

  • Hakim KamoucheResponsable du service FSE -
    Chef de projet « Toutes les générations en entreprise » - DIRECCTE-UT 95

2) Un atelier pour les entreprises de plus de 300 salariÉs 4 dÉcembre 2012 – UT 95

Accueil à 9h15

9h30 – 10h :

Introduction - Hakim KamoucheResponsable du service FSE – Chef de projet « Toutes les générations en entreprise » - DIRECCTE-UT 95

  • Présentation des partenaires experts et des participants

10h – 10h30 :

Méthodologie pour l’évaluation des réalisations et l’évaluation des impacts de l’accord ou du plan d’actions en faveur des salariés âgés

Enseignements pour le contrat de génération

10h30 – 11h30 :

Méthodologie pour l’évaluation des dispositions favorables

Echanges d’expériences sur l’entretien de deuxième partie de carrière, sur la transmission des savoirs, sur l’amélioration des conditions de travail…

11h30 – 12h40 :

Identification des bonnes pratiques pour élaborer le Contrat de génération :

  • Négociation avec les représentants du personnel
  • Emploi des seniors
  • Emploi des jeunes
  • Transmission des savoirs
12h40 – 13h :

Outils et partenaires à votre disposition

Conclusion

Animation Mounia Chbani – Dirigeante - Opérateur Outil-Ages

3) Un atelier pour les entreprises entre 50 et 300 salariÉs 5 décembre – UT 95

Accueil à 9h15

9h30 – 10h :

Introduction - Hakim KamoucheResponsable du service FSE – Chef de projet « Toutes les générations en entreprise » - DIRECCTE-UT 95

  • Présentation des partenaires experts et des participants

10h – 10h30 :

Méthodologie pour l’évaluation des réalisations et évaluation des impacts de l’accord ou du plan d’actions

Enseignements pour le contrat de génération

10h30 – 11h30 :

Méthodologie pour l’évaluation des dispositions favorables

Echanges d’expériences sur l’entretien de deuxième partie de carrière, sur la transmission des savoirs et sur l’amélioration des conditions de travail…
11h30 – 12h40 :

Méthodologie pour évaluer l’opportunité de mettre en place un Contrat de génération
Le diagnostic préalable :

  • Négociation avec les représentants du personnel
  • Emploi des seniors
  • Emploi des jeunes
  • Transmission des savoirs
12h40 – 13h :

Outils et partenaires à votre disposition

Conclusion

Animation Mounia Chbani – Dirigeante - Opérateur Outil-Ages

4) Un atelier pour les entreprises de moins de 50 salariés 6 dÉcembre UT95

Accueil à 9h15

9h30 – 10h :

Introduction - Hakim KamoucheResponsable du service FSE – Chef de projet « Toutes les générations en entreprise » - DIRECCTE-UT 95

  • Présentation des partenaires experts et des participants

10h – 10h15 :

Diagnostic des pratiques actuelles de la transmission des savoirs et des savoir-faire professionnels

10h15 – 10h45 :

Présentation des dimensions en jeu dans la transmission

10h45 – 12h30 :

Identification des bonnes pratiques sur les dimensions en jeu

  • Définir le cadre de la transmission des savoirs et des savoir-faire professionnels
  • Définir l’objet de la transmission et identifier les savoirs et les savoir-faire à transmettre
  • Identifier les transmetteurs et les récepteurs – les préparer
  • Organiser le dispositif de transmission
  • Mettre en place une évaluation du dispositif de transmission
  • Elaborer un système de reconnaissance
12h30 – 13h :

Outils et partenaires à votre disposition

Conclusion

Animation Mounia Chbani – Dirigeante - Opérateur Outil-Ages